Wie Führungskräfte Krisen führen — mit der Ruhe eines FBI-Verhandlers und ohne verbrannte Erde. Strategien aus dem Gary-Noesner-Training und über 3.000 Familienrechtsfällen und Fällen im Medizinrecht.
Jedes Format zwischen 20 und 60 Minuten. Präsenz oder online. Optional als Workshop oder Fireside Talk erweiterbar.
Warum echte Stärke leise ist — und der größte Sieg manchmal der größte Verlust.
Taktische Empathie als Werkzeug für High-Stakes-Negotiation im Boardroom.
Vom Familienrecht ins Boardroom — wie man Teams durch Change und Krisen führt.
Die Keynote öffnet die Tür. Der Workshop macht daraus Verhalten, das im Alltag hält – auf Station, im Chefbüro und im Montagsmeeting.
Video: Manuel Kamuf/Klinikverbund Südwest
Die Keynote für Führungskräfte in Kliniken: Konflikte zwischen Station, Ärzteschaft und Verwaltung führen, ohne lauter zu werden.
Nach der Keynote üben Ihre Führungskräfte die vier Werkzeuge an den Konflikten, die sie wirklich haben.
Ein Satz, ein falscher Ton, und ein Gespräch kippt – am Küchentisch genauso wie im Meetingraum. Nach über 3.000 Mandaten und einer Ausbildung bei einem ehemaligen FBI-Verhandler zeigt Tobias Rist, wie Eskalation entsteht und wie sich Gespräche noch retten lassen, wenn es kracht. Keine Theorie, sondern Werkzeuge, die im nächsten Streit tatsächlich funktionieren.
Hardcover, 114 Seiten · erschienen bei 8280-edition
Tobias Rist ist Fachanwalt für Familien- und Medizinrecht, ausgebildet von einem ehemaligen FBI-Verhandler – und mit „Wenn es kracht“ jetzt auch Buchautor.
Das FBI-Training, das die meisten nur aus Büchern kennen — ich habe es persönlich absolviert. Bei Gary Noesner persönlich.
„Niemand ändert seine Meinung, wenn er sich angegriffen fühlt."
Gary Noesner
Former Chief · FBI Crisis Negotiation Unit
Gary Noesner war 30 Jahre beim FBI, 23 davon als Verhandler, zuletzt als Leiter der Crisis Negotiation Unit. Er verhandelte Geiselnahmen, Entführungen und Extremsituationen weltweit. Sein Behavioral Change Stairway Model gilt heute als wissenschaftlicher Standard für Krisenverhandlungen.
Im Juli 2023 trainierte er in Mainz eine exklusive Kleingruppe europäischer Verhandlungsführer zusammen mit Andreas Winheller. Ich war dabei.
Die Werkzeuge aus dem FBI-Training, übersetzt in Vorstandsetagen, Verhandlungstische und Konfliktsituationen, in denen Emotion die Rationalität überlagert.
Zuhören, um zu verstehen — nicht um zu kontern. Emotionale Blockaden lösen, bevor Argumente überhaupt landen können.
In hochstrittigen Situationen entscheidet nicht das bessere Argument, sondern die niedrigere emotionale Erregung.
Beziehung vor Forderung. Vertrauen vor Anspruch. Nur wer Gesprächsfähigkeit sichert, kann Einfluss nehmen.
Gespräche strategisch führen — mit klarer Zielorientierung, nicht reflexhafter Konfrontation.
Was ich aus diesem Training mitgenommen habe, ist nicht neu für mich — es bestätigt, was ich täglich in über 3.000 Familien- und Medizinrechtsfällen erlebe: Menschen ändern ihr Verhalten nicht durch Druck. Sondern durch das Gefühl, verstanden zu werden. Das gilt im Gerichtssaal. Im Boardroom. Und am Küchentisch.
Seit über 16 Jahren stehe ich als Anwalt in Situationen, in denen Menschen emotional, finanziell und existenziell unter Druck stehen. Trennung. Eskalation. Machtkämpfe. Kontrollverlust. Ich sehe täglich, was Menschen in Konflikten falsch machen — und was funktioniert, wenn es wirklich zählt.
„Vier Stunden später: Sieg. Juristisch perfekt. Emotional zerstörerisch. Mein Mandant brach zusammen: ‚Ich hab doch alles verloren.'"
Mein erster großer Fall, mein Mentor schwer krank im Krankenhaus. Ich parkte meinen weinroten Golf III drei Straßen weiter — vor mir rollte der Porsche meines Mandanten auf den Parkplatz. Ich gewann juristisch und mein Mandant brach menschlich zusammen.
An diesem Tag begann meine Reise: weg vom Krawallanwalt, hin zum Verhandlungsführer. Heute zeige ich auf der Bühne, wie man Krisen führt — ohne laut zu werden. Und warum Zuhören die stärkste Waffe ist, die wir haben.
Keynote anfragen →Authentische Reaktionen aus Keynotes und Workshops 2024–2026.
„Tobias Rist hat mich komplett vom Stuhl gehauen. Emotionales Storytelling, Tiefe und enormer Mehrwert. Ein Sprecher, der berührt — und bleibt."
„Humorvoll, tiefgehend, nahbar und gleichzeitig messerscharf klar. Eine brillante Kombination aus juristischer Expertise, Humor und Herzenswärme."
„Ein Anwalt, der empathisch, modern und humorvoll ist. Diese Mischung ist unfassbar erfrischend und kämpft nie gegen, sondern immer für etwas."
„Begeistert mit einem Thema, das viele berührt, und einer Geschichte, die man nicht vergisst. Eine Keynote, die noch lange nachhallt."
„Mit trockenem Humor, klaren Bildern und glasklarer Fachkompetenz zeigt Tobias Rist, was hinter den Dramen vor Gericht wirklich steckt — und was wir für Kommunikation und Führung daraus lernen."
„Außergewöhnlich empathisch und authentisch. Vermittelt komplexe Inhalte klar, verständlich und mit einer Menschlichkeit, die sofort berührt."
Schreiben Sie mir kurz, was Sie planen — ich melde mich persönlich innerhalb von 24 Stunden.
Keynotes von 20, 30, 45 oder 60 Minuten — präsenz oder online. Erweiterbar als Workshop, Fireside Talk oder Q&A.
Das Honorar wird individuell auf Anlass, Format, Dauer und Vorbereitungsumfang abgestimmt. Bitte senden Sie eine kurze Anfrage über das Formular oder per Mail an team@tobias-rist.com — Sie erhalten innerhalb von 24 Stunden ein konkretes Angebot.
Bei vorhandener Kapazität reichen 4–6 Wochen Vorlauf. Für maßgeschneiderte Custom-Keynotes empfehle ich 8–12 Wochen.
Ja — Keynote und Q&A auf Deutsch oder Englisch verfügbar.
ERGO, Klinikverbund Südwest, fast.forward Podcast, FOCUS Top-Anwalt seit 2021 für Familienrecht und Medizinrecht, FBI-Verhandlungstraining mit Gary Noesner (Mainz 2023).